To team or not to team i ny förpackning
Vi är väldigt glada över att intresset för To team or not to team visat sig vara så stort som det varit och att så många delar vårt intresse för teampsykologi och teamutveckling.
Nu har vi gett To team or not to team ett nytt och fräscht format. Du kan läsa mer om bokens innehåll under litteratur eller beställa den från adlibris.
Kolla också gärna in vårt utbildning Att utveckla team där vi går igenom bokens teoretiska innehåll och omsätter detta i praktiskt arbete med teamutveckling!
//Team Pro
Bloggarkiv
Etikettmoln
forskardagen gruppstorlek gemensamma tankemodeller team pro workshop krisledning belöningar meta-analys feedback urval sveriges hr-förening to team or not to team lärandemål engagemang autonom motivation gruppsykologi synliggöra individen intelligens team debriefs sjukvården stefan söderfjäll teamstorlek personalomsättning tpi krisledarskap beröm månadens medarbetare begåvning multifunktionella team konflikter personlighet mångfald innovation teamträning teamprestationer grupprocesser mål grupputveckling teamledarskap aar teamutveckling team effektiva team teambuilding målstyrning målsättning teamprocesser ledarskap after-action reviews tillit motivation ledningsgruppsutveckling fotbolls-em intervjuer roller transformerande reflexivitet teamklimat promes värderingar resultatmål hälsa ledningsgrupper rekrytering konflikthantering informationsutbyte förtroende evidensbaserad motståndskraft positiva känslor team pro inventory beslutsfattande premier league kontraproduktivt beteende vårdkvalitet teamlärande teamsammanhållning riktiga team kontrollerad motivation prestationsmål processmål nasa